Avec la rareté de la main d’œuvre qualifiée, les entreprises ne peuvent se permettre d’avoir du personnel démotivé. Si vous êtes à la tête de votre entreprise, vos chiffre d’affaires est souvent relié à vote motivation six mois plus tôt…

Aider les individus à prendre du recul, à retrouver une maîtrise ou du sens dans leur travail est une source de motivation et de performance. La gestion du stress a un impact sur le taux d’absentéisme ou le taux de roulement et sur la satisfaction de la clientèle.

Quels sont vos outils ? Quels sont les symptômes et les indicateurs ?

Témoignages

« Corine n’est pas seulement une coach et une formatrice très expérimentée; elle est de plus une personne très humaine et dédiée aux autres et à leur bien-être. Je recommande personnellement Corine à toute entreprise ou organisme désireux d’ajouter la maximisation de l’humanisme , du savoir faire et du savoir être à son bagage corporatif. Toutes les organisations et organismes gagneraient à avoir Corine comme alliée et partenaire. »

Christian Dumont, Stratège Web, Christian Dumont consultant et formation inc.

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« Corine a une présence et une disponibilité dans sa communication exceptionnelles. Elle écoute et saisit la problématique en peu de temps. Elle pose les bonnes questions qui nous amènent vers une clarté, voire un mot qui nous oriente vers la réponse ou la démarche à faire. »

Véronik Carrier, directrice et formatrice, Les ateliers Technik Vox.

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